KATEGORİ ARŞİVİ

İş Sözleşmesinin Feshi ve İşe İade

Gebze SMK Hukuk Bürosu tarafından İş Sözleşmesinin Feshi ve İşe İade alanında kaleme alınan güncel makaleler, rehberler ve emsal kararlar.

İşten çıkarılan çalışan hakları kapsamında fesih belgelerini ofiste inceleyen profesyonel çalışan

İş Arama İzni Nedir? Kullanım Şartları, Ücreti ve Yargıtay Kararları

İş arama izni nedir, günde kaç saattir? En az 2 saatlik iş arama izni, toplu kullanım şartları, %100 zamlı ücret hesabı, haklı...

İncele / Devamını Oku →

İstirahat raporlu işçinin iş sözleşmesinin feshi ve kıdem tazminatı hakları

İş Kazaları ve Meslek Hastalıkları

İstirahat Raporu Devam Ederken İş Sözleşmesi Feshedilebilir mi?

İstirahat raporu devam ederken iş sözleşmesi feshedilebilir mi? İş Kanunu hükümleri, ihbar öneli + 6 hafta kuralı ve Yargıtay kararları ışığında işçinin...

İncele / Devamını Oku →

sosyal medya paylaşımları nedeniyle iş sözleşmesinin feshi

İş Sözleşmesinin Feshi ve İşe İade

Sosyal Medya Paylaşımları Nedeniyle İş Sözleşmesinin Feshi

İş Hukukunda Sosyal Medya Sosyal medya, günümüzde sadece arkadaşlarınızla fotoğraf paylaştığınız bir mecra olmaktan çıkıp, işe alımdan işten çıkarmaya kadar […]

İncele / Devamını Oku →

işe iade davası, Gebze avukat, işçi hakları

İş Sözleşmesinin Feshi ve İşe İade

İşe İade Başvurusu Yaparken Bilinmesi Gerekenler

İşe iade davası kazanıldıktan sonra işçilerin dikkat etmesi gereken en önemli adımlardan biri, işverene zamanında ve doğru şekilde başvuruda bulunmaktır. […]

İncele / Devamını Oku →