Hesaplama araçlarının kullanımı avukatlık ve danışmanlık ilişkisinin kurulduğu anlamına gelmemektedir. Hukukta her olay kendine özgü koşullarda değerlendirileceğinden hesaplama yapmak için; SGK hizmet dökümlerinin, bodroların, sözleşmelerin, faturaların, ticari defterlerin, tapu kayıtlarının, nüfus kayıtlarının ve benzeri bir çok bilgi ve belgenin incelenmesi gerekebilir. Tam ve kesin hesaplama yapmak için ilgili uzmandan destek almanız gerekmektedir.
İşçilik Ücreti ve Tazminatı Hesaplama Araçları
Aşağıdaki araçlarla kıdem, ihbar, fazla mesai, yıllık izin gibi işçilik alacaklarınızı hızlıca hesaplayabilirsiniz.
Kıdem Tazminatı ve İhbar Tazminatı
Kıdem ve ihbar sürenize göre hak ettiğiniz tazminatı öğrenin.
Hemen Hesapla →Sendikal Tazminat ve İşe Başlatmama Tazminatı
Şartları oluştuğunda alabileceğiniz sendikal tazminatı ya da işe başlatmama tazminatını hesaplayın.
Hemen Hesapla →Yıllık İzin Süresi ve Ücreti
Hak ettiğiniz ve kalan yıllık izin günleri ile kullanılmamış izinlerinin ücretini hesaplayın.
Hemen Hesapla →Fazla Mesai, Hafta Tatili ve UBGT Ücreti
Fazla mesai, hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil çalışmalarınızın ücretini kolayca hesaplayın.
Hemen Hesapla →Miras Hukuku Hesaplama Araçları
Aşağıdaki araçlarla yasal miras paylarını ve saklı pay oranlarını kolayca öğrenebilir, fikir sahibi olabilirsiniz.
Miras Payı ve Reddi Miras Süresi Hesaplama Aracı
Yasal mirasçılara düşen payları kolayca oran olarak öğrenin. Kim ne kadar miras alır?
Hemen Hesapla →Saklı Pay ve Tenkis Hesaplama Aracı
Yasal mirasçıların saklı payını öğrenin, tenkis hesaplamasını kolayca yapın.
Hemen Hesapla →Hesaplamalar fikir verme amaçlıdır. Her somut durum kendine özgü olduğundan, detaylı değerlendirme için bizimle iletişime geçin.
